Сложности в финансовой сфере Испании отразились на традициях, а именно на сиесте. Власти полагают, что распорядок дня в современных условиях является не актуальным, по этой причине испанцы будут лишены послеобеденного отдыха. В Мадриде мэрия разрешила магазинам работать 90 часов в неделю, по сравнению с предыдущими 72 часами.
Согласно новому распоряжению мэрии испанской столицы, руководители магазинов сами устанавливают режим работы. Каждая торговая точка города может работать без перерывов, выходных и круглосуточно. Ранее такая возможность была лишь у тех учреждений, площадь которых превышала 300 кв. метров. Теперь магазины Мадрида будут работать 90 часов в неделю. Помимо этого, точки продаж могут работать не 8, а 10 воскресений в году, а также в государственные праздники.
Представители власти уверены, что с помощью нового порядка будет активизирована торговая деятельность, а также будут созданы 20,5 тысяч новых рабочих мест. Для испанской молодежи это крайне важно, ведь именно в этой стране зафиксирован самый высокий уровень безработицы. 25% молодежи в возрасте до 25 лет остается без работы, а по всем возрастным группам уровень безработицы составляет 50%.
Многие столичные профсоюзы уже раскритиковали данное нововведение. По мнению сотрудников, власти стремятся обмануть жителей, манипулируя идеей о создании новых рабочих мест. На самом деле эта мера принимается специально для предпринимателей, которым крайне выгодно такое нововведение.
Однако профсоюзы уверены, что нововведение благотворно скажется на привлечении средств от туристов. Большинство приезжих отзываются негативно о перерыве в работе ресторанов и магазинов с 13 до 16. Многим путешественникам не понятна традиция испанцев ужинать в 21.00.
Испанская сиеста действительно отличается от других стран, где имеется традиция отдыхать после обеда. В Испании самый долгий рабочий день именно из-за сиесты. Специалисты не единожды проводили исследования и убеждались, что такой график является не эффективным. Сиеста не позволяет сэкономить на электроэнергии, не помогает оптимизировать время, а также отбирает драгоценное время, которое можно провести с семьей.
В 2007 году произошла первая успешная попытка по отмене сиесты. Энергетическая компания Iberdrola отменила длительный перерыв на обед и нормировала беспрерывный рабочий день. Производительность компании увеличилась на 500 000 часов в день. При этом такой график стал выгодным как для работодателей, так и сотрудников.
